Ако смятате, че само защото вие сте честни и коректни, и останалите ще се държат така с вас, то ви чака неприятна изненада. Дори в професионална среда редовно се сблъскваме със случаи на недобро отношение.
По време на интервюта за работа например някои мениджъри и работодатели имат навика да изискват от кандидатите неща, които последните изобщо не са длъжни да правят или споделят. Интервюираните се съгласяват да ги изпълнят от страх, че иначе няма да получат позицията, но това е грешен подход - ако още от началото се оставите да ви мачкат, ще го правят и по-нататък.
От Forbes посочват ситуациите, в които можете (и трябва) да кажете "не" по време на събеседване за нова работа.
-
6 уж вредни навика, които всъщност ви помагат в живота
Каквото и да са ви учили като малки, навиците не са просто д...
виж още
1. Искат да им кажете каква заплата сте получавали или получавате в момента. Това обаче изобщо не е тяхна работа!
2. Тормозят ви с безкрайни интервюта, без да ви дадат най-елементарна информация, например колко ще ви плащат.
-
8 професии, които роботите вече превземат
Все по-често чуваме, че роботите ще ни вземат работните места. Звучи ви твърде налудничаво? Всъщност...
виж още
3. Карат ви да работите безплатно за тях, уж като тест.
4. Насрочват ви нови и нови интервюта. Три събеседвания на едно работно място са повече от достатъчни.
5. Искат да им дадете професионална консултация по време на интервюто, която после да използват за свои цели.
6. Не ви се обаждат с месеци и изведнъж получавате мейл: "Искаме да дойдете за още едно интервю утре". Не, благодаря!
7. Очакват просто да седите и да ги чакате безкрай, без междувременно да търсите други възможности.
8. Казват, че искат да ви наемат, но на по-ниска заплата от тази, която вече сте обсъдили.
Ако хората на това работно място заслужават таланта ви, само ще ви уважават повече, че сте отказали да се съобразите с некоректни за вас изисквания. Ако пък направят проблем - значи тази работа просто не е за вас.
Коментари