Промените в ТЕЛК целят много по-индивидуално да се се взима решението за всеки човек. Това заяви вицепремиерът и министър на труда и социалната политика Ивайло Калфин пред националната телевизия.
„Идеята е да направим доста промени в ТЕЛК–системата, към която в момента има доста критики. Хората се оплакват, че не работи добре, има и съмнения, че не е справедлива на всичкото отгоре”, заяви Калфин.
По думите му в момента трудоспособността се оценява по една остаряла българска методика. "Ние предлагаме да се възприеме тази на СЗО, приета 2001 г. Там се обръща пирамидата, ако в досегашната методика се говори за степен на увреждане, в методиката на СЗО се говори за процент на остатъчна функционалност”, обясни вицепремиерът.
Той посочи, че се променяме и начинът, по който се взимат решения. „Много по-индивидуализирано се взима решението за всеки човек и е съобразено с неговите конкретни условия – заболяване, възможности, работна среда и т.н. Полагаме специални усилия за хората, които са в трудоспособна възраст да им помогнем да се върнат на пазара на труда”, отбеляза Калфин.
Според него ресоциализацията на хората с увреждания се случва трудно и няма магически решения. Калфин посочи обаче, че се търсят по-ефективни начини да се завиши интереса на работодателите към назначаването на такива хора на работа.
Коментари