Началниците на водещите 350 компании в САЩ печелят средно 312 пъти повече от своите подчинени. Това показват данни за миналата година, анализирани от Economic Policy Institute и цитирани от The Guardian.
Астрономическата разлика се е оформила и благодарение на това, че през 2017 г. заплатите на шефовете са нараснали средно със 17,6%, докато надниците на служителите са се увеличили с пренебрежимите 0,3 на сто.
Миналата година изпълнителният директор на McDonald's Стийв Ийстбрук например е заработил 21,7 млн. долара, докато обикновеният служител на веригата е изкарал около 7000 долара. Шефът на магазините Walmart Дъг МакМилън е прибрал 22,8 млн. долара за година, а подчинените му - около 19 000 долара.
Пропастта в приходите се е увеличила драстично в сравнение с минали статистики. През 1965 г. отношението на спечеленото от шеф и служители е било 20:1. През 1989 г. е достигнало 58:1. Пикът е бил през 2000 г., когато стойността се е покачила до 344:1.
На снимката: Джеф Безос, изпълнителен директор на Amazon и понастоящем най-богатият човек в света.
Коментари