Фирмите са разединени дали да изискват зелен сертификат

Българските фирми са разделени по въпроса дали да изискват задължителен зелен сертификат от служителите си. Това става ясно от експресно анкетно проучване на Българската търговско-промишлена палата (БТПП), което разкрива каква е нагласата на членове ѝ спрямо зеления сертификат. В проучването, проведено в края на октомври 2021 г., са участвали близо 200 ръководители на предприятия и представители на браншови организации.

Преобладаващата част от фирмите (55%) са въвели строго спазване на всички обявени от властите противоепидемични мерки. Близо половината от мениджърите на фирмите са препоръчали на служителите да се ваксинират, ако имат възможност, но го смятат за личен избор. Над 1/3 от бизнесите са въвели дистанционна работа, а при 1/10 служителите се тестват за COVID-19. Работодатели нямат право да уволняват служители, отказали ваксинация

Шефовете прилагат и различни методи за борба с вируса като водеща остава личната превенция на всеки един служител. Някои дават допълнителни средства (бонуси) за ваксинация, други забраняват достъпа на външни за компанията хора, трети тестват служителите си след отпуск, а продължават да действат установените мерки за дезинфекция и носене на маски. 

По-голямата част от работодателите са положително настроени към зеления сертификат. Почти половината (49%) от анкетираните осъзнават, че е по-добре да работят, отколкото да бъдат затворени. Всеки четвърти (24%) подкрепя мярката, тъй като и служителите и потребителите на услуги се чувстват по-защитени. Ще стане ли ваксинацията условие за работа?

31% обаче смятат, че зеленият сертификат ограничава на човешките права на гражданите. За над 1/5 от фирмите това е спънка в работния процес, а над 1/4 от мениджърите намират зеления сертификат за прекален. Зеленият сертификат не нарушава трудовите права

Работодателите имат по-положително мнение спрямо ваксинирането, но все още сме далеч от желаните нива.

Някои отказват ваксиниране дори срещу пари

Много от работниците обаче отказват да се ваксинират, дори да получат финансов стимул.

Бизнесменът Красимир Дачев предложил да вдигне заплатата на всеки работник с 80 лева, а на всеки административен служител във фирмата му с 50 лева, за да се ваксинират. Нито един човек не се е съгласил, разкри Дачев пред Нова телевизия. Той смята, че трябва да се прилагат по-твърди мерки, защото убеждаването не дава резултат. Фирми дават по 1000 лв. на служителите си, за да се ваксинират

"Простотията е толкова голяма, че тя доминира над инстинкта за самосъхранение. Това е така, защото сме прости", каза Дачев пред NOVA.

Ръководителите настояват да се прилагат еднакви мерки за всички бизнеси, както и за администрацията.

ОЩЕ ПО ТЕМАТА:

В Италия ще се ходи на работа само срещу COVID сертификат

Ваксините не бива да са условие за започване на работа

Задължителни COVID сертификати и в Сърбия, за да се избегне нов локдаун